Question 1

Wie starte ich als Talent bei SkillStamp?

Accepted Answer

Erstellen Sie ein kostenloses Konto, vervollständigen Sie Ihr Profil mit Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen und wählen Sie die Talent-Rolle. Sobald Ihr Profil eingerichtet ist, können Sie den Verifizierungsprozess starten, um Ihre Fähigkeiten offiziell bewerten zu lassen und Job-Matches zu erhalten.

Question 2

Wie viel kostet die Verifizierung?

Accepted Answer

Die Verifizierung kostet eine einmalige Gebühr von 100 €. Diese umfasst den vollständigen 5-Schritte-Prozess einschließlich KI-gestützter Kompetenzbewertungen, Dokumentenprüfung und Admin-Interview. Ihre Verifizierung ist 365 Tage gültig.

Question 3

Was passiert nach der Verifizierung?

Accepted Answer

Nach der Verifizierung erhalten Sie ein SkillStamp-Badge mit verifizierten Kompetenz-Scores und einem professionellen Portfolio. Unser Matching-System verbindet Sie dann automatisch täglich mit relevanten Jobs. Nur Jobs mit einem Match-Score von 70 % oder höher werden Ihnen angezeigt, damit Sie die relevantesten Möglichkeiten sehen.

Question 4

Kann ich eine Bewertung wiederholen, wenn ich mit dem Ergebnis nicht zufrieden bin?

Accepted Answer

Ja, Sie können Bewertungen nach einer Wartezeit wiederholen. Jede Wiederholung gibt Ihnen einen neuen Fragensatz, um Ihre Fähigkeiten zu demonstrieren. Ihre Scores werden basierend auf Ihrer besten Leistung aktualisiert.

Question 5

Sind meine persönlichen Daten bei SkillStamp sicher?

Accepted Answer

Ja. SkillStamp ist vollständig DSGVO-konform und alle Daten werden in der EU (Frankfurt) gespeichert. Arbeitgeber sehen niemals geschützte Merkmale wie Alter, Geschlecht oder Ethnie — das Matching basiert ausschließlich auf Kompetenz. Sie können jederzeit den Download oder die Löschung Ihrer Daten anfordern.

Question 6

Wie veröffentliche ich eine Stelle auf SkillStamp?

Accepted Answer

Nachdem Sie ein Arbeitgeberkonto erstellt und Ihr Unternehmensprofil eingerichtet haben, laden Sie Ihr Arbeitgeber-Wallet über Stripe auf. Navigieren Sie dann zu Ihrem Dashboard und klicken Sie auf 'Stelle veröffentlichen'. Füllen Sie die Stellendetails, erforderlichen Fähigkeiten und Präferenzen aus. Jede Stellenanzeige kostet 50 €, die von Ihrem Wallet-Guthaben abgezogen werden.

Question 7

Wie funktioniert das Matching-System?

Accepted Answer

SkillStamp verwendet ein zweistufiges Matching-System. Stufe 1 läuft automatisch täglich und matcht alle aktiven Stellen mit verifizierten Talenten basierend auf Fähigkeiten, Erfahrung, Standort und Bildung — dies ist in jeder Stellenanzeige kostenlos enthalten. Stufe 2 ist eine optionale kostenpflichtige KI-Verfeinerung (350 €), die die Top 50 Kandidaten aus Stufe 1 nimmt und mittels KI Karriereverlauf, Projektauswirkungen und kulturelle Passung bewertet und die Top 10 mit detaillierter Begründung liefert.

Question 8

Was bedeutet der Match-Score?

Accepted Answer

Der Match-Score (0–100 %) gibt an, wie gut ein Talent zu einer Stelle passt. Er berechnet sich aus Fähigkeiten-Match (70 % Gewichtung), Erfahrungsübereinstimmung (15 %), Standortkompatibilität (10 %) und Bildungshintergrund (5 %). Nur Talente mit einem Match-Score von 70 % oder höher werden als Kandidaten angezeigt.

Question 9

Woher weiß ich, dass die Kandidaten wirklich qualifiziert sind?

Accepted Answer

Jedes Talent auf SkillStamp durchläuft eine strenge 5-Schritte-Verifizierung: KI-gestützte Hard-Skills-Tests, Soft-Skills-Bewertungen, Dokumentenprüfung durch Admins, ein Karriere-Video und ein abschließendes Admin-Interview. Sie können detaillierte verifizierte Kompetenz-Scores und Bewertungsergebnisse in jedem Kandidatenprofil einsehen.

Question 10

Wie funktioniert das Arbeitgeber-Wallet?

Accepted Answer

Das Arbeitgeber-Wallet ist ein Prepaid-Guthaben, das über Stripe aufgeladen wird. Stellenanzeigen (je 50 €) und KI-Kandidaten-Matching (350 € pro Stelle) werden von Ihrem Wallet abgezogen. Sie können Ihr Wallet jederzeit über Ihre Kontoeinstellungen aufladen.

Question 11

Wie funktioniert die Preisgestaltung bei SkillStamp?

Accepted Answer

SkillStamp verwendet ein einfaches Pay-per-Use-Modell ohne Abonnements oder monatliche Gebühren. Es gibt drei Dienste: Talent-Verifizierung (100 €), Stellenanzeige (50 € pro Stelle) und KI-Kandidaten-Matching (350 € pro Stelle). Sie zahlen nur für das, was Sie nutzen.

Question 12

Wie viel kostet die Talent-Verifizierung?

Accepted Answer

Die Talent-Verifizierung kostet eine einmalige Gebühr von 100 €, die den vollständigen 5-Schritte-Verifizierungsprozess einschließlich KI-Kompetenzbewertungen, Dokumentenprüfung und Admin-Interview umfasst. Die Verifizierung ist 365 Tage gültig.

Question 13

Wie viel kostet eine Stellenanzeige?

Accepted Answer

Jede Stellenanzeige kostet 50 €, die von Ihrem Arbeitgeber-Wallet abgezogen werden. Darin enthalten ist das kostenlose tägliche Hintergrund-Matching mit allen verifizierten Talenten auf der Plattform. Matches werden automatisch jeden Tag aktualisiert.

Question 14

Was ist KI-Kandidaten-Matching und wie viel kostet es?

Accepted Answer

KI-Kandidaten-Matching ist ein optionaler Premium-Service, der 350 € pro Stelle kostet. Er nimmt die Top 50 Kandidaten aus dem täglichen Matching und nutzt KI, um jeden tiefgehend zu bewerten. Sie erhalten die Top 10 am besten passenden Kandidaten mit detaillierter Begründung für jede Empfehlung.

Question 15

Gibt es Rabatte?

Accepted Answer

Ja, SkillStamp bietet Rabattcodes an, die prozentuale oder feste Ermäßigungen bieten können. Rabattcodes können Nutzungslimits und Gültigkeitszeiträume haben. Prüfen Sie unsere Aktionen oder kontaktieren Sie unser Team für aktuelle Angebote.

Question 16

Was umfasst der 5-Schritte-Verifizierungsprozess?

Accepted Answer

Der Verifizierungsprozess besteht aus: (1) Hard Skills Test — KI-gestützte technische Bewertung mit Multiple-Choice- und Freitextfragen, (2) Soft Skills Test — szenariobasierte Bewertung von Kommunikation, Teamarbeit und Problemlösung, (3) Dokumentenprüfung — Admin-Verifizierung Ihrer Zertifikate und Qualifikationen, (4) Karriere-Video — ein 2–3-minütiges Video über Ihren Karriereweg, und (5) Admin-Interview — ein abschließendes 15–30-minütiges Videointerview zur Kompetenzvalidierung.

Question 17

Wie lange dauert jede Bewertung?

Accepted Answer

Jede Kompetenzbewertung dauert etwa 15–20 Minuten und besteht aus 30 Fragen. Fragen werden einzeln präsentiert und umfassen eine Mischung aus Multiple-Choice, Freitext und Coding-Aufgaben je nach bewerteter Fähigkeit. Der gesamte Verifizierungsprozess dauert in der Regel 1–2 Wochen einschließlich Dokumentenprüfung und Interviewplanung.

Question 18

Welche Fragetypen erwarten mich?

Accepted Answer

Bewertungen umfassen drei Fragetypen: Multiple-Choice für schnelle objektive Bewertung, Freitextfragen, die die Tiefe des Verständnisses durch szenariobasierte Aufgaben testen, und Coding-Aufgaben für praktische Programmierfähigkeiten. Die Mischung der Fragetypen variiert je nach bewerteter Fähigkeit.

Question 19

Wie wird mein Kompetenz-Score berechnet?

Accepted Answer

Ihr Kompetenz-Score (0–100) basiert auf einem gewichteten Durchschnitt Ihrer Leistung über alle Fragen, wobei die Fragenschwierigkeit berücksichtigt wird. Scores entsprechen Kompetenzstufen: 0–20 (Praktikant), 20–40 (Junior), 40–60 (Mid-Level), 60–80 (Senior) und 80–100 (Lead/Principal). Fragen werden an Ihr Erfahrungsniveau angepasst, mit einer Pufferzone zur Erkennung außergewöhnlicher Leistungen.

Question 20

Wie stellt SkillStamp die Integrität der Bewertungen sicher?

Accepted Answer

SkillStamp nutzt mehrere Integritätsebenen: Zeitlimits pro Frage, KI-gestützte Erkennung von generierten Antworten, Browser-Überwachung bei verdächtigen Aktivitäten wie Tab-Wechsel und randomisierte Fragenauswahl aus einer großen Fragenbank, um Duplikate zwischen Kandidaten zu verhindern. Das abschließende Admin-Interview dient als zusätzliche menschliche Verifizierungsstufe.

Häufig gestellte Fragen

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