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Dein Assessment-Weg

Zeig, was Du wirklich kannst

Dein Lebenslauf zeigt Arbeitgebern, wo Du gearbeitet hast. Unsere Verifizierung zeigt, was Du kannst. Diese Seite erklärt, was Dich erwartet.

Worum geht es?

Wir verbinden KI-gestützte Tests mit menschlicher Prüfung zu einem vollständigen Bild Deiner Fähigkeiten: Deine fachlichen Skills, wie Du am liebsten arbeitest und Deine Qualifikationen.

Du legst für jeden Skill, den Du verifizieren möchtest, einen Fachtest ab, füllst einen Fragebogen zum Arbeitsstil aus, lädst Deine Dokumente hoch, nimmst ein kurzes Video auf und führst ein abschließendes Videogespräch mit unserem Team. Am Ende erhältst Du ein verifiziertes Profil und einen Bericht, den Du mit Arbeitgebern teilen kannst.

Schritt 1

Fachlicher Kompetenztest

Ein Test für jeden Skill, den Du verifizieren möchtest. Je nach Skill erhältst Du Multiple-Choice-, Freitext- oder Programmieraufgaben. Die Fragen sind praxisnah, nicht theoretisch.

Zeitlimit pro Frage, aber ohne Hektik
Ein Test je Skill, mit Fragen auf drei Stufen
Mit KI ausgewertet, ohne Deinen Namen oder Dein Foto

Was Dich erwartet

  • Multiple-Choice-Fragen zu Kernkonzepten
  • Freitextfragen, die das Verständnis in der Tiefe prüfen
  • Programmieraufgaben für Programmier-Skills
  • Fragen, in denen Du Dein Wissen auf reale Aufgaben anwendest

Warum Dir das hilft

Du belegst Deine Skills über den Lebenslauf hinaus. Arbeitgeber sehen auf einen Blick, dass Du das nötige Wissen hast, und alle legen dieselbe Art von Test ab.

Schritt 2

Fragebogen zum Arbeitsstil

Fachliche Skills öffnen die Tür. Wie Du am liebsten arbeitest, zählt ebenfalls. Dieser Schritt betrachtet Deinen Arbeitsstil: wie Du Dich organisierst, mit anderen zusammenarbeitest und mit Druck umgehst.

Du bewertest Aussagen danach, wie gut sie Dich beschreiben. Es gibt keine richtigen oder falschen Antworten. Uns interessieren Deine natürlichen Tendenzen.

So funktioniert es: Der Fragebogen nutzt Aussagen aus dem IPIP-Itempool, einer öffentlichen, wissenschaftlich fundierten Sammlung von Persönlichkeitsaussagen. Deine Antworten werden nach festen Regeln ausgewertet. Keine KI interpretiert sie.

Was wir betrachten

Organisation und Zuverlässigkeit
Geselligkeit und Energie
Kooperation
Gelassenheit unter Druck
Offenheit für Neues

Was Du erhältst

Du erhältst ein Arbeitsstil-Profil, das zeigt, wo Du auf jeder Dimension stehst. Eine Chance, Dich selbst besser zu verstehen und zu sehen, wie Arbeitgeber Dich wahrnehmen könnten.

Schritt 3

Qualifikationsprüfung

Unser Team prüft Deine Abschlüsse und Zertifikate. Das schützt Dich ebenso wie Arbeitgeber. Mit verifizierten Nachweisen vertrauen Arbeitgeber Deinem Profil mehr.

Lade Deine Zeugnisse, Zertifikate oder Referenzen hoch. Ein Mitglied unseres Teams prüft jedes Dokument. Alles wird sicher behandelt.

Warum das wichtig ist

  • Arbeitgeber sehen ein Verifiziert-Badge auf Deinem Profil
  • Internationale Qualifikationen werden verständlich dargestellt
  • Du hebst Dich von nicht verifizierten Kandidaten ab

Internationale Qualifikationen

Wenn Du Deine Qualifikationen im Ausland erworben hast, prüft unser Team sie und stellt sie in Deinem Profil verständlich dar, damit Arbeitgeber im DACH-Raum sie einordnen können. Das ist kein offizielles Anerkennungsverfahren, hilft aber, dass Deine Leistungen gesehen werden.

Universitätsabschlüsse und Diplome
Berufliche Zertifikate
Berufsqualifikationen
Akademische Transcripts
Referenzschreiben
Schritt 4

Video-Vorstellung

Nimm ein kurzes Video auf, in dem Du Dich und Deinen Werdegang vorstellst. Es muss nicht perfekt sein. Es geht darum, dass Arbeitgeber Dich kennenlernen, bevor sie Dich treffen.

Wir geben Dir eine Frage vor, etwa „Erzähl von Deinen Karrierezielen“ oder „Beschreibe einen beruflichen Erfolg, auf den Du stolz bist“. Ein Mitglied unseres Teams sieht sich Dein Video an und prüft es.

Tipps für ein gutes Video

  • • Such Dir einen ruhigen Ort mit guter Beleuchtung
  • • Schau in die Kamera, als würdest Du mit jemandem sprechen
  • • Lies nicht vom Skript ab, sprich natürlich
  • • Strukturiere Deine Antwort: Einleitung, Hauptpunkte, Abschluss

Worauf unser Team achtet

Klarheit
Kannst Du Dinge klar erklären, ohne abzuschweifen?
Selbstbewusstsein
Wirkst Du entspannt und selbstsicher?
Struktur
Sind Deine Gedanken organisiert?
Begeisterung
Kommt Dein Interesse rüber?
Sprachkenntnisse
Wie gut kommunizierst Du in der Sprache?

Beispiel-Videoaufgaben

"Bitte stell Dich vor und beschreibe Deine Karriereziele"

Wir achten auf Klarheit, Struktur und die gezeigte Motivation

"Erzähl uns von einer beruflichen Leistung, auf die Du stolz bist"

Wir achten auf Erzählstruktur, Einsicht, Selbstbewusstsein und Engagement

Schritt 5

Abschlussgespräch

Das ist ein Videocall mit einem Mitglied unseres Teams. Kein Verhör, sondern ein fokussiertes Gespräch über Deine Ergebnisse, über Dich und darüber, was Dich antreibt.

Es gibt einen Fragenkatalog, aber auch Raum für ein natürliches Gespräch. Im Mittelpunkt stehen Deine Motivation und wie Du an Herausforderungen herangehst.

"Erzähl von einer Situation, in der Du vor einer großen Herausforderung standest. Wie bist Du damit umgegangen?"

Wir wollen sehen, wie Du Probleme angehst und aus Schwierigkeiten lernst.

"Warum interessierst Du Dich für diesen Karriereweg? Was motiviert Dich?"

Dein echtes Interesse und was Dich antreibt verstehen.

"In welchem Arbeitsumfeld blühst Du auf?"

Prüfen, ob Deine Präferenzen zu typischen Arbeitsplatzkulturen passen.

"Wenn Du morgen einen neuen Job beginnen würdest, wie würden Deine ersten 30 Tage aussehen?"

Deine Initiative und Herangehensweise an den Einstieg betrachten.

Wie das Gespräch bewertet wird

Unser Team achtet bei allen Kandidaten auf dieselben Punkte, etwa Klarheit der Antworten und gezeigte Motivation. Das hält den Ablauf fair und einheitlich.

Starke Antwort

Konkrete Beispiele, klare Formulierung, proaktive Haltung

Ausreichende Antwort

Akzeptabel, aber vage oder wenig tiefgehend

Schwache Antwort

Oberflächlich oder ohne erkennbare Reflexion

Durch diesen strukturierten Ansatz wird Dein Gespräch fair und einheitlich bewertet.

Letzter Schritt

Dein SkillStamp-Report

Nach allen Schritten erhältst Du einen Bericht und ein verifiziertes Profil, das Du mit Arbeitgebern teilen kannst. Es belegt, was Du kannst, gestützt auf Tests und menschliche Prüfung.

Was in Deinem Report steht

Die Stufe, die Du in jedem Skill erreicht hast
Dein Arbeitsstil-Profil
Dein Karrierevideo
Notizen aus dem Abschlussgespräch
Von unserem Team geprüfte Nachweise
Bereiche, in denen Du Dich weiterentwickeln kannst

Der Report verwendet klare Bewertungen und Erklärungen. Kein Fachjargon. Arbeitgeber können Dein Profil schnell erfassen, und Du verstehst genau, was er über Dich aussagt.

Wo Du wachsen kannst

Der Bericht kann Bereiche aufzeigen, in denen Du Dich weiterentwickeln kannst. So ist er Orientierung für Deine Karriere und zugleich eine Verifizierung.

Tragbare Referenz

Deine Verifizierung ist 1 Jahr gültig. Du kannst Dein verifiziertes Profil mit Arbeitgebern teilen und für mehrere Bewerbungen nutzen, ohne Tests zu wiederholen.

Wie Dein Report aufgebaut ist

Leicht lesbare Bewertungen

Jeder verifizierte Skill hat eine von vier Stufen: Grundlagen, Praxis, Fortgeschritten oder Experte.

Klare Sprache

Kein Fachjargon oder verwirrende Begriffe. Du verstehst genau, was der Report über Deine Fähigkeiten sagt.

Stärken hervorgehoben

Deine besten Qualitäten sind klar dargestellt, damit Arbeitgeber sehen, was Du einbringst.

Ausgewogenes Feedback

Sowohl Stärken als auch Entwicklungsbereiche werden ehrlich abgedeckt und geben Dir ein vollständiges Bild.

Warum dieser Prozess funktioniert

Traditionelle Einstellungen sind oft unfair. Dein Name, Dein Foto oder wo Du studiert hast, kann mehr zählen als Deine tatsächlichen Fähigkeiten. Unser Prozess ändert das.

Weniger Raum für Vorurteile

Der Fachtest wird ohne Deinen Namen oder Dein Foto ausgewertet.

Gleiche Standards für alle

Jeder Kandidat absolviert das gleiche Assessment. Deine Ergebnisse sind mit anderen Bewerbern für ähnliche Rollen vergleichbar.

Menschliches Urteil wo es zählt

Wo Kontext zählt (Dokumente, Dein Video, das Abschlussgespräch), entscheiden Menschen aus unserem Team.

Deine Qualifikationen zählen

Im Ausland erworbene Qualifikationen werden geprüft und verständlich dargestellt. Deine Ausbildung zählt, egal wo Du sie erworben hast.

Was öffentlich ist und was nicht

Dein Portfolio ist öffentlich, damit Arbeitgeber Dich finden. Deine E-Mail-Adresse und Dein Lebenslauf erscheinen dort nie, und wenn Du Dein Konto löschst, ist es sofort offline.

Umsetzbare Empfehlungen

Du erhältst eine Stufe je Skill, nicht eine einzige Gesamtnote. Deine Ergebnisse zeigen, wo Du stark bist und wo Du wachsen kannst.

Deine Rechte & Datenschutz

Wir glauben, dass Du genau wissen solltest, wie Deine Daten verwendet werden. Das ist unser Versprechen an Dich:

Mensch in der Schleife

KI hilft beim Erstellen und Auswerten der Fachtests, aber Menschen aus unserem Team prüfen Deine Dokumente, Dein Video und führen das Abschlussgespräch. Die finale Verifizierungsentscheidung treffen Menschen.

Keine automatische Ablehnung

Du wirst nie allein durch KI abgelehnt. Unser Team prüft Deine Ergebnisse vor jeder Verifizierungsentscheidung.

Datenschutz

Deine Daten, einschließlich Video, Fragebogenantworten und Dokumente, werden nach der DSGVO verarbeitet und bei AWS in Frankfurt gehostet. Details stehen in unserer Datenschutzerklärung.

Dein Portfolio ist öffentlich, Deine E-Mail-Adresse und Dein Lebenslauf erscheinen dort aber nie. Deine Daten werden sicher behandelt.

Bereit loszulegen?

Zum Start ist die Verifizierung kostenlos. Am Ende hast Du verifizierte Nachweise Deiner Fähigkeiten für Deine Bewerbungen.